(INCLUYE AUDIO) En diálogo exclusivo con LA MÁQUINA RADIO, Matías Patanian se refirió al mercado de pases y se mostró conforme con los valores que arribaron a la institución. Además, aseguró que los que hoy no están en el plantel es porque decidieron irse, y apuntó contra los que se fueron de mala manera.
Finalizó el mercado de pases. Movido como hacía bastante tiempo no pasaba. Y si hay una palabra autorizada en River para hablar del mismo, ¿quién mejor que Matías Patanian? Entrevistado telefónicamente por LA MÁQUINA RADIO, el vicepresidente de La Banda hizo un balance de las altas y bajas que tuvo el plantel millonario: «Fuimos más agresivos en este mercado porque pensamos que River tenía que confirmar la renovación que se venía dando. Había que armar casi un nuevo plantel. Yo creo que hoy River tiene dos jugadores por puesto y eso es bueno. Marcelo está muy conforme con eso. Lo veo muy bien al plantel, muy compenetrado con la idea del entrenador. Además, este plantel nuevo ya tiene un título internacional sobre el lomo. Arrancó muy bien el campeonato. Tiene el gran desafío de la Copa Argentina. Lo veo bien», aseguró.
Consultado sobre los nombres que emigraron, en especial aquellos que lo hicieron con el pase en su poder, el directivo de La Banda mostró cierta inquietud y descontento con algunos futbolistas: «Punto número uno: todo jugador que se va de River es porque se quiere ir. Partamos de esa base. Hay jugadores que decidieron irse de la mejor manera, como es el caso de Mercado. Los que se van de otra manera es porque deciden irse de esa manera. Punto número dos: hay que estudiar caso por caso. Hay un común denominador en algunos jugadores de treinta años que nunca tuvieron una experiencia fuera del fútbol argentino, con lo que eso implica a nivel económico. Se vieron beneficiados por los grandes logros que tuvieron en River y lograron visualización en el exterior, con la posibilidad de tener el gran contrato de su vida. ¿Qué podría haber hecho River? Lo que hizo: ofrecer hasta el límite de lo responsable. Con cada uno tuvimos no menos de ocho reuniones con sus representantes. Hicimos ofertas muy buenas. ¿Qué otra cosa pudimos haber hecho? Colgarlos. Pero River venía en un proceso muy ganador y decidió tomar la postura de usar esos jugadores para seguir ganando, que a la postre es lo que va a quedar en la historia. Optamos por lo deportivo. Y gracias a Dios, lo deportivo nos salió bien», manifestó.
Por su parte, resaltó que de aquí a un futuro mediano, la idea de la dirigencia es comenzar a nutrir el primer equipo con futbolistas nacidos en el semillero del club: «Hemos incorporado un Departamento que depende de la Secretaría Técnica, que profesionalizada la captación, tanto en el fútbol amateur como también para ir visualizando el fútbol argentino y el fútbol de Sudamérica. No pudimos hacerlo de entrada porque teníamos urgencias lógicas de la organización al llegar al club. Poco a poco hemos profesionalizado áreas, teniendo seis meses por delante para atacar los mercados más ordenadamente, lógicamente con lo que Marcelo (Gallardo) va mirando también». Y agregó: «Ahora estamos abocados a que la línea de sucesión en lo que tiene que ver con el fútbol infanto-juvenil empiece a arrojar más soluciones que las que haya que buscar afuera. Hemos hecho un gran esfuerzo en este mercado, pero la idea es comenzar a nutrirnos de jugadores que vengan de la línea de sucesión dentro de nuestro club», resaltó.
Para finalizar, y mirando al futuro cercano, el vicepresidente del Más Grande admitió que están muy avanzadas las gestiones para que la próxima pretemporada vuelva a ser en Norteamérica: «Es muy probable que volvamos a Estados Unidos a través de algunos partidos amistosos que se puedan hacer allá. Faltan algunos detalles. Después habrá que ir viendo cómo es el calendario. Más allá de donde se haga la pretemporada, no queremos que el primer equipo sufra la falta de semanas completas. Nos pasó en los últimos dos veranos donde no se pudo trabajar. Marcelo le sacó mucho provecho a las pretemporadas 2014 y 2016 invernales, donde se tuvo más de un mes de trabajo puro, genuino, que le ha hecho muy bien al equipo. Lo que buscamos en el verano también es tener calidad de trabajo», concluyó.
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